
Programme Formation Gestion comptable et fiscale en ligne
Titre professionnel reconnu
9 unités de formation
300h de formation
Stage recommandé
Pilotez la comptabilité et les obligations fiscales d’une entreprise avec précision. Devenez un expert de la gestion comptable, à distance et à votre rythme.
Contenu détaillé du programme
Unité de formation 1
Votre intégration
2 chapitres | 2 supports pédagogiques
Unité de formation 1
Votre intégration
2 chapitres | 2 supports pédagogiques
Bienvenue dans votre formation
Installation du logiciel de comptabilité
- Guide d'installation
- Prise en main du logiciel
Unité de formation 2
Techniques de recherche de stage et d'emploi dans le secteur de la comptabilité
1 chapitre | 4 supports pédagogiques
Unité de formation 2
Techniques de recherche de stage et d'emploi dans le secteur de la comptabilité
1 chapitre | 4 supports pédagogiques
Rechercher un emploi (comptabilité)
- Définir son projet professionnel et commencer ses recherches
- Concevoir un CV et une lettre de motivation
- Préparer et effectuer un entretien
- Construire stratégiquement sa carrière professionnelle
Unité de formation 3
Aide à la réalisation de vos documents professionnels
3 chapitres | 6 supports pédagogiques
Unité de formation 3
Aide à la réalisation de vos documents professionnels
3 chapitres | 6 supports pédagogiques
Préparer votre stage
Compléter votre livret de suivi des compétences profession
Comprendre et réaliser votre dossier professionnel (DP)
- Introduction au dossier professionnel
- Complétion de la partie pratique professionnelle du dossier professionnel
- Complétion des autres parties du dossier professionnel
- Les règles essentielles de mise en forme
- Foire aux questions
- Préparation et correction de votre dossier professionnel
Unité de formation 4
Les bases de la comptabilité
6 chapitres | 15 supports pédagogiques
25 h (2 semaines)
Unité de formation 4
Les bases de la comptabilité
6 chapitres | 15 supports pédagogiques
25 h (2 semaines)Introduction et principes fondamentaux de comptabilité
- Historique de la fonction et définition de la comptabilité
- Normalisation et réglementation
- La méthode comptable
- Quiz final n°1
Comptabiliser les documents commerciaux
- Opérations avec les différents partenaires et facturation
Comptabiliser les documents bancaires et effectuer le suivi de la trésorerie
- La trésorerie
- Travaux d'inventaire
- Quiz final n°2
Comptabilité dans la paie
- Comptabilisations
TVA, Clôture des comptes et déclarations fiscales
- La TVA
- Amortissements, dépréciatins et provisions
- Corrections et rectifications des comptes
- Résultat fiscal et déclarations fiscales
- Quiz final n°3
Test de connaissances
- Test de connaissances
Unité de formation 5
Établir et présenter les arrêtés comptables périodiques et annuels
5 chapitres | 17 supports pédagogiques
100 h (8 semaines)
Unité de formation 5
Établir et présenter les arrêtés comptables périodiques et annuels
5 chapitres | 17 supports pédagogiques
100 h (8 semaines)Pour bien commencer !
La révision des comptes
- Introduction
- La révision des comptes
Les écritures d'inventaire
- Les ajustements des charges et produits
- Les amortissements
- Les subventions d'équipement
- Les stocks
- Quiz évaluation n°1
- La dépréciation des créances
- Les titres
- Les écarts de conversion
- Les provisions pour risques et charges
Présentation des comptes annuels
- Les documents de synthèse
- Le compte de résultat
- Le bilan
- L'annexe des comptes annuels
- Quiz évaluation n°2
Evaluation finale - Bloc 1
- Evaluation finale - Bloc 1
Unité de formation 6
Renseigner et contrôler les déclarations fiscales
4 chapitres | 14 supports pédagogiques
75 h (6 semaines)
Unité de formation 6
Renseigner et contrôler les déclarations fiscales
4 chapitres | 14 supports pédagogiques
75 h (6 semaines)Pour bien commencer !
Les déclarations de TVA
- Introduction
- Les régimes de TVA
- La TVA exigible
- Le régime simplifié de la TVA
- L'exercice du droit à la déduction
- La territorialité de la TVA
- Quiz évaluation n°1
Les déclarations des résultats
- L'imposition des résultats de l'entreprise
- La détermination du résultat fiscal
- Le régime des plus ou moins-values
- Le paiement de l'IS
- Le report du déficit fiscal
- Quiz évaluation n°2
Evaluation finale - Bloc 2
- Evaluation finale - Bloc 2
Unité de formation 7
Établir et présenter des états prévisionnels de l'activité de l'entreprise
5 chapitres | 11 supports pédagogiques
50 h (4 semaines)
Unité de formation 7
Établir et présenter des états prévisionnels de l'activité de l'entreprise
5 chapitres | 11 supports pédagogiques
50 h (4 semaines)Pour bien commencer !
Analyser les états de synthèse
- Les seuils intermédiaires de gestion et la capacité d'autofinancement
- Ratios et bilan fonctionnel
- Tableau de financement, tableaux de bord et flux de trésorerie
Établir les prévisions financières
- La trésorerie
- Le financement de l'entreprise et les investissements
- Les tableaux de bord
Evaluation finale - Bloc 3
- Evaluation finale - Bloc 3
Logiciel de comptabilité
- Comptabiliser les documents commerciaux avec le logiciel de comptabilité
- Gérer des travaux d'inventaire avec le logiciel de comptabilité
- Comptabiliser la TVA avec le logiciel de comptabilité
- Evaluations appliquées au logiciel de comptabilité
Unité de formation 8
Gérer son stress et interagir en milieu professionnel
3 chapitres
50 h (4 semaines)
Unité de formation 8
Gérer son stress et interagir en milieu professionnel
3 chapitres
50 h (4 semaines)Gérer son stress
Interagir en milieu professionnel
Prendre en compte l'interlocuteur en situation de handicap
Unité de formation 9
Coaching
1 chapitre | 4 supports pédagogiques
Unité de formation 9
Coaching
1 chapitre | 4 supports pédagogiques
Boostez votre progression
- Construire son environnement de travail
- Bien se préparer pour démarrer efficacement
- Organiser son temps de travail
- Améliorer et organiser son apprentissage
Construction pédagogique
Un parcours structuré pour vous accompagner vers la réussite professionnelle.Le programme est découpé en blocs de compétences progressifs : bases théoriques, puis compétences pratiques, puis mise en situation professionnelle.
Chaque apprenant bénéficie d'un suivi individualisé avec des formateurs experts du secteur métier, disponibles tout au long de la formation.
Le contenu suit le référentiel officiel, garantissant l'acquisition de toutes les compétences requises.
Chaque module développe des compétences concrètes directement applicables en situation réelle.
Une question sur la formation ?

